集团党委书记、董事长任丁率队赴bevictor伟德锦弘发展主题教育课题调研

7月19日，bevictor伟德集团党委书记、董事长任丁率队到bevictor伟德锦弘集团发展“不忘初心、服膺使命”主题教育人才行列建设课题调研。

任丁董事长听取了锦弘辅导班子成员和四川宾馆、总府物业、文印中心掌管人的工作汇报。

任丁指出，发展“不忘初心、服膺使命”主题教育课题调研，主张是进一步统一思想、凝聚力量，以主题教育为工作统揽，推进bevictor伟德出产经营再上新台阶。当前，锦弘要当真贯彻落实工作部署，依照主题教育总要求，对峙问题导向，切实做到“四个对峙到底”，抓好整改落实，转化成就使用，中庸之道持续扎实发展主题教育并推向深刻。

任丁强调，锦弘集团在新辅导班子携带下，形成了越发联结的行列，“精气神”相比以前有很大改观，各项工作获得显著功效。锦弘集团对照bevictor伟德集团“1363」亟略积极经营发展越发使劲，融入bevictor伟德集团的意识上有进取、有提高；班子携带整个员工主作为为，维持安全不变、钻研解决汗青遗留问题，钻营发展前途的现尝试动值得充分注定；加强经营绩效查核，全面强化对所属单元经营治理，经营治理成就凸起，减亏幅度很大，获得了实切其实的功效，为bevictor伟德集团其他子公司起到了示范作用。但同时也要默默客观对待此刻获得的成就，透过景象看性质，仔细钻研分析数据背后暗藏的问题，切实添补短板和弱项。

任丁要求，下一步，锦弘要在新局势下钻营更大发展，一方面当真钻研解决汗青遗留问题。一是积极推动事业单元分类鼎新，依照我省统一部署、结合锦弘现实，造订推动规划，切实解决造约锦弘发展的关键问题。二是全面理清与川发展的关系，依法依规、有理有据地推动有关工作。另一方面抓好沉点工作推动。一是抓紧做好资产评估工作，切实降低资产负债率，加强锦弘融资能力，为并表工作创造有利前提。二是做好“四家酒店”和房产公司经营治理职能划转工作，确保稳妥、有序、顺利。三是充分阐扬总府物业、玉沙物业的治理资质优势和资源优势，加大拓展业务力度，积极经营推动物业整合。同时，要做好人才行列建设工作。加强专业人才行列的系统培训，为锦弘发展蓄积更大人才后备力量。

任丁强调，锦弘还要在“沉点抓存量、存量抓沉点”造就新的经济增长点上作出致力。要在抓项目落地上面加大力度，充分挖掘存量资产潜力，确保国有资产阐扬最大价值，尽快造就新的经济增长点。

集团办公室、党委组织部、财政资金部、人力资源部参与调研，并就人才行列建设有关工作与锦弘方面进行了会商互换。